
<?xml version="1.0"?>
<?xml-stylesheet type="text/css" href="http://srvoffice2.bis-info.ru/mwiki/skins/common/feed.css?301"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="ru">
		<id>http://srvoffice2.bis-info.ru/mwiki/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=%D0%9A%D1%80%D0%B0%D0%B2%D1%87%D1%83%D0%BA_%D0%98%D1%80%D0%B8%D0%BD%D0%B0_%D0%92%D0%B0%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%BE%D0%B2%D0%BD%D0%B0</id>
		<title>Кравчук Ирина Валентиновна - История изменений</title>
		<link rel="self" type="application/atom+xml" href="http://srvoffice2.bis-info.ru/mwiki/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=%D0%9A%D1%80%D0%B0%D0%B2%D1%87%D1%83%D0%BA_%D0%98%D1%80%D0%B8%D0%BD%D0%B0_%D0%92%D0%B0%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%BE%D0%B2%D0%BD%D0%B0"/>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://srvoffice2.bis-info.ru/mwiki/index.php?title=%D0%9A%D1%80%D0%B0%D0%B2%D1%87%D1%83%D0%BA_%D0%98%D1%80%D0%B8%D0%BD%D0%B0_%D0%92%D0%B0%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%BE%D0%B2%D0%BD%D0%B0&amp;action=history"/>
		<updated>2026-04-06T01:12:54Z</updated>
		<subtitle>История изменений этой страницы в вики</subtitle>
		<generator>MediaWiki 1.17.0</generator>

	<entry>
		<id>http://srvoffice2.bis-info.ru/mwiki/index.php?title=%D0%9A%D1%80%D0%B0%D0%B2%D1%87%D1%83%D0%BA_%D0%98%D1%80%D0%B8%D0%BD%D0%B0_%D0%92%D0%B0%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%BE%D0%B2%D0%BD%D0%B0&amp;diff=25319&amp;oldid=prev</id>
		<title>Пробатова Ольга в 08:40, 31 августа 2012</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://srvoffice2.bis-info.ru/mwiki/index.php?title=%D0%9A%D1%80%D0%B0%D0%B2%D1%87%D1%83%D0%BA_%D0%98%D1%80%D0%B8%D0%BD%D0%B0_%D0%92%D0%B0%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%BE%D0%B2%D0%BD%D0%B0&amp;diff=25319&amp;oldid=prev"/>
				<updated>2012-08-31T08:40:14Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;Новая страница&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;{{Карточка_персоналия&lt;br /&gt;
| фио             =Кравчук Ирина Валентиновна&lt;br /&gt;
|организация      = &lt;br /&gt;
| фото                 = Kravchuk_Irina_Valentinovna.JPG&lt;br /&gt;
| дата рождения        =&lt;br /&gt;
| расположение         =[[Россия]] - [[Москва]]&lt;br /&gt;
| должность            =Практический психолог, консультант по управлению, специалист по продажам услуг&lt;br /&gt;
| имейл                =seminar@wiki-ins.ru&lt;br /&gt;
| телефон              =(495) 221-93-58&lt;br /&gt;
| сайт                 =&lt;br /&gt;
| категория            =&lt;br /&gt;
}} &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Образование:  ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1978-1983 гг. – Московский инженерно-строительный институт. Инженер-строитель. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1995-1998 гг. – Институт психологии РАН. Академическая школа профессиональной психологии (второе высшее). Практический психолог. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1998-1999 гг. – Специализация (практика). Психодрама, социодрама и ролевые игры. (пр. Лопухина Е.В.) Программы и курсы. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1995 г. – Центр дистанционного обучения ЛИНК. Программа &amp;quot;Эффективный менеджер&amp;quot; &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1998 г. – Институт практической психологии и психотерапии. НЛП-практик (пр. Гордеев М.) &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2000 г. – Государственная академия профессиональной переподготовки и повышения квалификации. Экономика труда. Трудовое право. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2003 – 2008 гг. – Системная психология: организации, малые группы и семьи. Системные расстановки по Берту Хеллингеру. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Сфера практической деятельности:  ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Организационно-управленческое консультирование руководителей предприятий, образованных предпринимателями по собственной инициативе, без использования государственных ресурсов, ориентированных на рынок. Разработка и проведение мероприятий по практической подготовке специалистов в режиме краткосрочного бизнес образования. Психологическое консультирование, супервизорская поддержка специалистов и руководителей, решение проблем предприятий с помощью уникальной методики Б. Хеллингера (управленческий кризис, внутренний финансовый кризис, проблемы оптимизации бизнес процессов, проблемы персонала) &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''1. '''Разработка и проведение тренингов для персонала страховых компаний Тематика: - эффективные клиентоориентированные продажи (активные прямые, корпоративные, в торговом зале) для страховых агентов и продавцов (Мотивированная продажа – продажа страхования жизни) - эффективная коммуникация для сотрудников отдела урегулирования убытков - эффективные переговоры о продаже, о сотрудничестве (дистрибьюторы, сети) - управление продажами - управление торговым персоналом - командообразование &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''2.''' Управленческое и психологическое консультирование сотрудников и руководителей отделов продаж страховых компаний &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''3.''' Разработка и проведение тренингов для персонала фармацевтических компаний. Тематика: - эффективные аптечные продажи (для &amp;quot;первостольников&amp;quot;) - руководство коллективом аптеки (для заведующих аптеками) - проблемы менеджмента аптечных сетей (для управляющих аптечными сетями) - увеличение объемов продаж через оптимизацию работы с аптечными сетями (для компаний – производителей фармпрепаратов) - коучинг и супервизии для сотрудников, работающих с аптечными сетями и аптеками &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''4.''' Управленческое и психологическое консультирование для сотрудников и руководителей аптечных сетей. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''5.''' Разработка и проведение консалтинговых проектов по коррекции работы отделов продаж, оптимизации бизнес процессов структурных подразделений, стратегии продвижения продуктов и услуг в рамках маркетингового подхода для продающих и производственных компаний со штатной численностью до 500 человек. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''6.''' Проведение супервизорских семинаров для политтехнологов (групповая агрессия, черный PR, проблемные аудитории, групповое и индивидуальное сопротивление, противостояние манипуляции, работа со слухами). &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''7. '''Психологическая подготовка к конкурсным выступлениям, в том числе работа со страхом публичных выступлений, работа со спортсменами (теннис): развитие навыков ведения конкурентной борьбы, управление своим эмоциональным состоянием в сложных и стрессовых ситуациях. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''8.''' Психодиагностика торгового и сервисного персонала. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''9.''' Проектирование и проведение авторских бизнес игр: коммуникативные, командообразующие, стратегические, имитационные под конкретную задачу компании. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''10.''' Диагностика и урегулирование системных организационных конфликтов, создание системы обучения персонала, создание системы удержания клиентов с помощью качественного сервиса. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''11.''' Разработка и проведение тренингов по управлению в кризисный период. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Авторские работы:  ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''1.''' &amp;quot;Эффективные переговоры с представителями силовых (МВД, ФСБ) и властных структур в ситуации корпоративных продаж&amp;quot;. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''2.''' &amp;quot;Управление теннисистом своим эмоциональным состоянием в процессе соревновательной деятельности&amp;quot;. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''3.''' Серия тренингов для открытого страхового рынка: &amp;quot;Как из убытков извлечь прибыль. Страховой случай как эффективный способ увеличения объемов продаж&amp;quot;, &amp;quot;Как быстро получить результат у начинающих страховых агентов&amp;quot;, &amp;quot;Эффективная продажа страховых услуг на современном рынке корпоративных клиентов&amp;quot;. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''4.''' Авторские бизнес-игры: - стратегические: &amp;quot;Джеймс Бонд&amp;quot; (корпоративные продажи); &amp;quot;Конкур&amp;quot; и &amp;quot;Тендер&amp;quot; (победить в конкуренции), &amp;quot;Деньги&amp;quot;; - коммуникационные: &amp;quot;Особые клиенты&amp;quot;, &amp;quot;Претензии&amp;quot; (для сотрудников ОУУ);&amp;quot;Брак по расчету&amp;quot; (многоступенчатые переговоры между производителем и торговой сетью); - имитационные &amp;quot;Битва за клиента&amp;quot; (моделирование бизнес процессов: дистрибьюторы, торговые сети, бизнес-партнеры); - командообразующие: &amp;quot;Единая команда как локомотив в системе средств эффективной организации работы филиалов страховой компании&amp;quot;. &amp;quot;Прививка от управленческого кризиса – сплоченная команда топ-менеджеров&amp;quot;; &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''5.''' Бизнес проект: &amp;quot;Подготовка операционных подразделений (оценка, мотивация, обучение) и содействие в продвижении бренда &amp;quot;ДРУГОЕ такси&amp;quot;; &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
'''6.''' Бизнес-проект: &amp;quot;Оптимизация оргструктуры, разработка маркетинговой стратегии, подбор торгового персонала, обучение торгового персонала&amp;quot;. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Публикации:  ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Серия статей по психологии потребителя (для страхового рынка 2005 -2008). Серия статей по спортивной психологии. Статья &amp;quot;Финансовый кризис: превратить бедствие в выгоду!&amp;quot;. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Category:Управление]][[Category:Управление_продажами_страховых_услуг]][[Category:Обучение]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Пробатова Ольга</name></author>	</entry>

	</feed>